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        證券從業(yè)人員縮水至32.88萬人 六成集中于上市券商

        放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2020-01-09 10:41:06    瀏覽次數(shù):110
        導讀

        證券從業(yè)人員“縮水”至32.88萬人 六成集中于上市券商2019年,證券行業(yè)整體回暖的背景下,從業(yè)人員流動也相對穩(wěn)定。《證券日報》記者梳理年度從業(yè)人員流動數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),“離場”的人員只占少數(shù)。證券業(yè)從業(yè)人

        證券從業(yè)人員“縮水”至32.88萬人 六成集中于上市券商

        2019年,證券行業(yè)整體回暖的背景下,從業(yè)人員流動也相對穩(wěn)定。《證券日報》記者梳理年度從業(yè)人員流動數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),“離場”的人員只占少數(shù)。

        證券業(yè)從業(yè)人員流動數(shù)據(jù)顯示,2019年,有6982人選擇離開證券業(yè),但這一數(shù)字僅占龐大證券從業(yè)人員基數(shù)的2.12%。此外,從業(yè)人員的業(yè)內(nèi)流動呈現(xiàn)了兩極分化趨勢,即人員流失幅度最大的業(yè)務線為證券經(jīng)紀業(yè)務營銷,目前從業(yè)人員已不足千人,降幅為26.71%;人員流入幅度最大的業(yè)務線則為證券投資咨詢業(yè)務(投資顧問),增幅達15.12%。

        從業(yè)人員總數(shù)32.88萬人

        六成集中于上市券商

        2019年有數(shù)據(jù)可比的121家證券公司從業(yè)人員總數(shù)為32.88萬人(包含券商及券商子公司,下同),較2018年減少6982人,由于基數(shù)龐大,降幅僅為2.12%。其中,人員減少最多的則是證券經(jīng)紀人、一般證券業(yè)務人員,分別減少8814人、6349人。同時,人員流失幅度最大的業(yè)務線為證券經(jīng)紀業(yè)務營銷,目前從業(yè)人員為921人,降幅26.71%;人員流入幅度最大的業(yè)務線為證券投資咨詢業(yè)務(投資顧問),目前從業(yè)人員5.32萬人,增幅達15.12%。

        術(shù)業(yè)有專攻,券商業(yè)務轉(zhuǎn)型的加速也促使從業(yè)人員的布局發(fā)生改變。2019年,在券商從業(yè)人員中,證券投資咨詢業(yè)務(分析師)、證券投資咨詢業(yè)務(投資顧問)、保薦代表人這三大類業(yè)務從業(yè)者中,從業(yè)人數(shù)全部增長。這其中,證券投資咨詢業(yè)務(投資顧問)目前有5.32萬人,增幅最大為15.12%;其次,證券投資咨詢業(yè)務(分析師)目前有3214人,增幅為8.65%;保薦代表人目前有3810人,增幅為3.46%。

        如此看來,券商一線人員流動人員最大,對此業(yè)內(nèi)人士向《證券日報》記者表示,“當下券商均在積極進行業(yè)務轉(zhuǎn)型,一線員工業(yè)務壓力較大,離職率相對較高。這其中很多從業(yè)人員隨后會取得如投資顧問、分析師、保薦代表人、投資主辦的資格,進入到相應的業(yè)務線中,進行機構(gòu)內(nèi)職務變更。雖說,一場牛市吃三年,但對于奮戰(zhàn)在一線的普通券業(yè)員工來說,這三年太過久遠,尋求新的職業(yè)崗位未必不是件好事。”

        《證券日報》記者從中國證券業(yè)協(xié)會從業(yè)人員基本信息公示中發(fā)現(xiàn),在機構(gòu)內(nèi)變更職務的人員并不在少數(shù),這直接導致了一般證券業(yè)務人員的直接減少。

        值得一提的是,證券業(yè)強者恒強的態(tài)勢同樣適用于從業(yè)人員,據(jù)《證券日報》記者統(tǒng)計發(fā)現(xiàn),目前36家上市券商共有19.9萬人,占121家券商從業(yè)人員的60.52%。

        8000位投資顧問

        跑步入場

        如今,證券業(yè)在投資顧問方面的需求日益增長。2019年,121家券商中證券投資咨詢業(yè)務(投資顧問)已增至5.32萬人,較去年增長8041人。擁有投資顧問超過1000人的券商有15家,其中,廣發(fā)證券的投顧人員已超過3000人,成為國內(nèi)首家投顧人數(shù)超越3000人的券商;同時,中信建投、中信證券、中國銀河、國泰君安、華泰證券、國信證券這6家上市券商的投顧人數(shù)也均已超過2000人。

        2019年,券商投顧人數(shù)保持快速增長,已有22家券商投資顧問的新增超過100人,3家券商投資顧問的新增超500人。其中,中信證券、方正證券、國泰君安投資顧問新增人數(shù)分別新增650人、593人、554人。中信證券近兩年也在著力發(fā)展投資顧問業(yè)務,中信證券(山東)2019年投資顧問也新增了285人。

        對于券商大力擁抱金融科技,東興證券分析師劉嘉瑋認為,“金融科技的廣泛應用為券商的財富管理轉(zhuǎn)型提供‘助推器’,大數(shù)據(jù)、人工智能和傳統(tǒng)業(yè)務的深度融合令券商在深挖客戶潛質(zhì)、對接客戶個性化需求等方面實現(xiàn)質(zhì)的突破,在服務現(xiàn)有客戶和開發(fā)新客戶兩端為券商貢獻價值。”

        券商中經(jīng)紀業(yè)務轉(zhuǎn)型的佼佼者華泰證券就是以“Fintech”(金融科技)優(yōu)勢助力財富管理業(yè)務轉(zhuǎn)型的行業(yè)典范。中泰證券分析師戴志鋒表示,“未來華泰證券有望以投顧平臺為切入點,不斷豐富產(chǎn)品線,推進以客戶體驗為中心的產(chǎn)品化戰(zhàn)略,逐步實現(xiàn)模式+平臺+市場影響力的變革。”

        整合民族證券

        方正證券從業(yè)人數(shù)破萬

        從各家券商業(yè)人員總數(shù)來看,目前,共有4家券商的從業(yè)人員數(shù)量超過萬人,依次是國泰君安、廣發(fā)證券、海通證券、方正證券。相較于2018年,中信建投、申萬宏源目前已掉出“萬人俱樂部”。

        具體來看,相比2018年,興業(yè)證券的從業(yè)人員數(shù)量增長最多,達1259人。其次則是方正證券,為1115人;國信證券位列第三,為922人。相對于增員,年內(nèi)減員的券商也不在少數(shù),從業(yè)人員減少最多的為方正證券承銷保薦有限責任公司,減少人數(shù)為1522人;其次則為廣州證券,減少人數(shù)為1184人。

        對于方正證券從業(yè)人員的“破萬”主要是因為方正證券對民族證券的整合。截至2019年1月29日,民族證券51家營業(yè)部已經(jīng)全部變更為方正證券營業(yè)部。民族證券的經(jīng)紀業(yè)務及該業(yè)務相關(guān)客戶也于2019年5月24日整體遷移合并入方正證券。同時,方正證券承銷保薦有限責任公司其前身就是民族證券,在2019年11月21日晚間,方正證券公告稱,11月20日,公司全資子公司民族證券取得了北京市市場監(jiān)督管理局換發(fā)的《營業(yè)執(zhí)照》,其名稱變更為方正證券承銷保薦有限責任公司。

        對于人員的整合轉(zhuǎn)移,方正證券當時就表示,根據(jù)人員隨業(yè)務及資產(chǎn)走的原則,涉及轉(zhuǎn)移的業(yè)務人員分別簽訂方正證券、民族證券勞動合同,編入方正證券、民族證券組織架構(gòu)中,轉(zhuǎn)移過程中職級、薪酬平移,司齡連續(xù)計算,并適用所在公司制度正常管理。(證券日報)

        本報記者 周尚伃

         
        (文/小編)
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